○  在供电公司庆祝建党八四周年暨表彰大会上的讲话  ○

　　四是不断加强干部队伍建设。加大培养和使用年轻优秀干部的力度，特别加大对中层干部的考察、提拨、考核等工作的力度，为了规范干部的管理，今年月份公司党委相继制定出台了《榆林供电公司后备干部管理办法》、《榆林供电公司中层干部管理办法》、《榆林供电公司党委议事规则》、《榆林供电公司关于进一步加强干部队伍作风建设的决定》等制度，重点从管理程序和工作机制上下功夫，使干部管理工作逐渐向制度化、规范化、程序化方向迈进。同时，在公司范围内开展了为期一个月的干部作风整顿月活动，目前第一个阶段的工作已经基本结束，这次作风整顿的重点是严明政治纪律、组织纪律

、工作纪律和生活纪律，做到用纪律管人，用制度约束人。
   　　五是深入加强了职工思想教育。公司党委紧紧结合公司的实际，重视职工的思想政治教育和职工素质提高。坚持用思想动态分析来统一认识，统一行动。坚持用宣传报道来释疑解惑、加强沟通。坚持通过培训来提高职工队伍综合素质。高度重视、及时排查职工关注的热点问题，及早做好预控，把矛盾解决在萌芽之初，在加快发展中保持稳定，在深化改革中谋求发展。同时不断加强社会治安综合治理工作，加强对职工的普法教育，一年来，公司没有出现一起治安和刑事案件，公司的综合治理工作受到了市上的表扬。
   　　六是扎实开展文明创建工作。公司党委紧紧围绕“抓凝聚、提素质、树形象、创文明”工作思路，本着“文明之家人人建、文明之家人人爱”的原则，开展了文明系列创建活动，在全公司形成了一种创建声势和浓厚氛围，呈现出了党政工团齐动手、上下左右齐动员的格局，截止目前，公司所有部门(班站)达到或者通过了双文明部室(班站)验收。在××××年被×××授予“创佳评差”最佳单位的基础上，×月×日，公司创建全国文明单位通过了省委文明委的检查验收。
   　　七是切实加强职工队伍建设。公司党委提出了打造学习型企业，培养知识型员工的目标，通过利用各种载体，有计划地开展“三德三观”教育、爱司爱岗教育、公民道德教育、法制法规教育、党风廉政教育等。组织广大党员、职工、积极分子、新进青工开展对比调查、专题讲座、传统教育等活动。同时，狠抓了职业道德建设，印制了国网公司提出的“三个十条”，组织广大职工进行学习，不断规范职工的行为。
   　　八是深入开展争先创优活动。各党支部注重抓了党员的教育和管理，有意识给年轻优秀分子压担子，从实践中锻炼和培养。工会组织职工大力开展劳动竞赛和技术比武活动，进一步提高职工的业务能力和技术水平。共青团组织团员青年深入开展各种“号、手”创建活动，积极引导广大的团员青年立足本职，岗位成才，为文明创建奠定了基础，弘扬了企业精神，树立了公司正气。
   　　九是认真开展德政工程建设。公司党委格外关心职工生活，努力改善职工的生产、生活、工作环境。对公司院落、基层变电站、供电所、微波站等地进行了绿化美化，努力创造一个优美文雅、文明舒适的工作、生活环境。同时，把职工冷暖和疾苦放在心上，坚持经常性送温暖活动，坚持做到慰问及时、互助及时、补助及时。公司还积极参与社会公益事业活动，组织职工为社会捐款数万元，受到了×××委、市政府的高度赞扬，树立了供电企业和电力职工的良好形象。
   　　总结一年来所取得的成绩，主要得益于：一是坚持以增强党建工作的责任感和使命感为先导。二是坚持以加强两级领导干部思想建设为关键。三是坚持以促进企业党组织政治核心作用的发挥为重点。四是坚持以加强党支部建设和党员队伍建设为基础。五是坚持以思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设为动力。六是坚持以党风廉政建设为保障。
   　　当前，我们正处在企业发展的关键时期，要把公司建设成为“一强三优”的现代公司，要完成省公司党组交给我们的任务，要实现企业的跨越式发展，我们所面临的任务十分繁重。近期以来，公司干部作风整顿工作初见成效，公司机关的工作有了新的进步，“严细实快”的作风正在形成，管理工作的程序化有所加强，工作节奏明显在加快，协作配合也进一步改进，服务意识进一步增强。
   　　我们要结合干部作风整顿和保持共产党员先进性教育，进一步加强和改进公司的各项管理工作，促进公司的快速发展和职工福利水平大幅度提高。
   　　一是要抓好公司党支部建设。开展“党支部建设年”活动以来，各党支部做了大量工作，但发展很不平衡。加强党支部建设，目的就是要充分发挥党支部的战斗堡垒作用，使党支部成为团结干部职工的政治核心，成为精神文明建设的主要组织者，尤其是涉及到企业生存和发展的事情、涉及

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