○ 在全区党政干部大会上的讲话政府政务 ○
同志们：
今天的会议是工委、管委召开的一次重要会议。我区已连续两年在春节长假结束后的第一天，召开党政干部大会，整顿工作作风，部署各项工作。姜书记还要作重要讲话。下面，我着重围绕机关作风建设先讲几点意见。
一、要进一步认识加强机关作风建设的重要性和必要性
机关作风的好坏、办事效率的高低、服务质量的优劣，代表一个地区的形象，对外关系到吸引力，对内关系到凝聚力，对下关系到号召力，是区域核心竞争力的重要内容。近年来，我区始终把机关建设当作一项重要任务坚持常抓不懈。因此，我们必须站在全局的高度，从事关我区实现跨越式新发展和建设全国最好开发区的高度，充分认识加强机关作风建设的重要性和必要性。
（一）加强机关作风建设是坚持立党为公、执政为民的必然要求。立党为公、执政为民，归根结底就是实现好、维护好和发展好最广大人民群众的根本利益，做到爱民、为民、富民、安民。区级机关和各部门作为全区的“中枢神经”，承担着承上启下的重要职责，我们的每一项工作，都与人民群众的生活息息相关。人民群众看党风，首先要看我们的机关作风。机关作风不扎实就很难做到这一点。因此，坚持立党为公，执政为民，必须从机关做起，从机关干部自身做起，切实解决为谁执政、为谁服务的问题，从而不断加强和改进思想作风，提高服务水平，实实在在解决群众最关心的热点、难点问题，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 （二）加强机关作风建设是提高干部队伍整体素质的迫切需要。新的形势新的任务，对党政机关干部队伍建设提出了新的挑战。应当说，我区干部队伍主流是好的，是一支可以信赖、可以依靠的队伍。但是，我们面临的形势每时每刻都在不断发生变化，我们需要不断面对新出现的矛盾和困难，这些矛盾和困难不仅会经常出现在经济战线，而且会经常出现在党建、稳定、精神文明建设等各条战线。因此，进一步转变作风，努力提高自身素质对每个干部都是十分必要的。只有通过学习、整顿，才能提高干部素质，适应工作需要，使我们的干部在日益激烈的竞争中赢得主动，以良好的精神状态和精湛的业务水平，迎接挑战，战胜困难，成为建设更高水平小康社会的主力军。
（三）加强机关作风建设是加快建设全国最好开发区的需要。今年是“十一五”规划的开局之年，也是我区加快发展的关键时期。市委、市政府要求我们深入实施“挺进西海岸”战略，努力构建青岛新经济重心，争取尽快把我区建成全国最好的开发区。虽然我们取得了阶段性的成果，但形势不容乐观，“前有标兵，后有追兵”，稍有松懈，就会出现被动局面。要实现既定目标，避免被动局面，仅靠区级领导班子或部门领导班子是不够的，必须要使我们的目标变成全区机关干部的统一意志，团结一致，众志成城。这里，最为关键的就是要加强机关作风建设，进一步提高决策能力和执行水平，进一步提高服务质量和水平，改善投资环境特别是投资服务软环境，使我区形成新的竞争优势和核心竞争力。因此，要坚持不懈地搞好机关作风建设，从群众和企业反映最强烈的问题抓起，从机关作风存在的突出问题抓起，切实调动全体机关干部的工作积极性和创造性，努力提高机关工作水平。只有这样才能尽快实现我们的奋斗目标，才能更好地推动全区各项事业实现新的跨越。
二、当前全区机关作风建设的基本状况
2005年，我区以处室建设为重点，认真开展了“机关建设年”活动；全区普遍开展了党员先进性教育活动。春节前，青岛市纪委、监察部门对我区机关作风状况进行了行风调查评议，我区处于优秀行列。从我区年前的调查摸底情况看，全区党政机关干部队伍作风总体上是好的，人民群众是满意的，综合满意率为8xxxx，较2004年提高了xxxx百分点。特别是管理和服务对象类评议票满意程度较高，3xxxx区直单位中有3xxxx单位满意率超过8xxxx，最高达到了9xxxx。一是机关办事效率和服务水平有了进一步的提高。一方面，各单位把提高机关服务效率作为优化发展环境的根本问题来抓，查问题、抓整改、建机制，进一步提高了机关办事效率。另一方面，各部门、各窗口服务单位根据各自特点努力创建服务品牌，促进了机关由管理型向服务型的转变，推动了工作水平和服务质量的不断提高。二是推进了重点工作的开展。全区上下
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