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○ 在全区“三个文明”建设总结表彰大会上领导总结讲话 ○

矛盾、消除矛盾。深入开展“建设平安海陵，创建最安全地区”活动，强化社会治安综合治理，为投资者、老百姓打造安定团结的生产、生活环境。
　　三、强化组织领导，确保全区“三个文明”建设考核指标的落实到位
　　今年“三个文明”建设工作目标已定，任务重、要求高、难度大，各级领导干部务必继承和发扬吃苦耐劳，不畏艰辛，敢于拼搏，奋发向上的精神，切实加强领导，改进工作作风，加大工作力度，确保全年目标任务的完成。
　　1、进一步落实领导责任。建立健全各级工作目标责任制，坚持一级抓一级，一级对一级负责，真正把目标分解到位，压力传递到位，责任和措施落实到位。各级主要领导既要发挥好第一责任人的作用，又要按照领导分工负责的要求，组织班子成员抓好各项工作的落实。要突出一个“快”字，凡事雷厉风行、掷地有声，不能听起来激动、说起来感动、干起来被动。要力求一个“新”字，把上级要求同本单位实际相结合，不断探索解决问题、加快发展的新路子、新办法，在创新中落实，在落实中创新。要体现一个“实”字，脚踏实地、真抓实干，使我们的每项决策和每项工作，确定一项、干成一项。
　　2、进一步加强调查研究。调查研究是领导干部必备的基本功，也是基本的工作方法，各级领导干部要勤于思考，勇于实践，不断提高各项工作的组织程度，增强驾驭市场经济的本领。要坚持深入实际、深入基层、深入群众，善于发现和研究改革、发展、稳定中的新情况、新问题，努力寻求解决问题的好对策、好办法。要尊重群众的首创精神，善于发现和总结群众实践中的新经验，运用典型指导全局工作。
　　3、进一步强化督促检查。督促检查，根本在于研究基层实际。决策落实是一个复杂的过程，重心应该放在基层，从决策落实的末梢和终端检验决策落实的好坏，从群众的实际感受和普遍反映看决策落实的效果。督促检查，重点在于查找问题。决策落实的过程就是解决问题的过程，抓住了问题也就抓住了落实决策的突破口，因而，必须把解决问题的多少，作为衡量督查工作好坏的重要标准，把发现、揭示、解决不落实的问题作为主攻方向，紧紧扭住不放。督促检查，关键在于坚持奖罚结合。今年区考评领导小组不仅要在年末拿出考评结果，而且要按季度通报各单位完成目标任务的序时进度情况，该奖的要奖，该罚的要罚，考核结果要切实与干部的提拔使用挂起钩来。
　　同志们，今年是全面贯彻党的十六大和十六届六中全会精神的重要一年，做好今年的各项工作意义十分重大。现在，我们的目标已经确定，任务更加明确，让我们紧密团结在以hjt同志为总书记的党中央周围，进一步振奋精神，开拓前进，团结奋斗，扎实工作，以新的更加优异的成绩，为加快实现“五年总量翻番，八年全面小康”的奋斗目标，作出我们应有的贡献！
　　
　　

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