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○  在全县今冬明春项目建设动员大会上的讲话  ○

之所以发展快,其根本原因就是有全民创业的强大氛围,“闲着不自在,不干不痛快”是浙江人的普遍感受。温州有“三个一百万”,即一百万人在本市经商,一百万人在国内经商,一百万人在国外经商。鲁浙地区机关干部辞职下海,离岗创业已经成为一种时尚,而我们有的干部思想观念陈旧、市场意识落后,尤其是有的年轻干部,两眼仍然紧盯大锅饭、财政饭,宁愿每月挣一百多元饿肚子,也不去经商作买卖,也不到民营企业工作。为了从根本上转变人们的思想观念,县委、政府决定在全县迅速掀起“解放思想、全民创业、跨越发展”大讨论活动。要通过大讨论,积极引导干部群众摒弃依赖政府、守土恋家等各种不思创业、不敢创大业的落后观念,倡导乐于吃苦、敢于冒险的创业精神,使创业成为武强的最强音。要大力宣传开店办厂、打工经商的农民典型,以及抢抓机遇、不断追求的民营企业家典型,让创业者受到尊重、支持和保护。要全面动员各阶层把创业作为自己的第一选择,敢于在创业中实现自己的人生价值,真正在武强形成农民向居民和商人转变、打工者向老板转化、个私业主向企业家转型、干部由官场向市场转移的浓厚创业氛围。二是要营造强大的舆论氛围。广播宣传部门要采取多种形式加大宣传力度,注意发现典型、树立典型、宣传典型,搞好专题报道,并创办“创业论坛”栏目,请党政领导、企业家和个私业主等方面人员谈认识、谈感受、谈做法、谈经验,切实把全县人民的精力凝聚到加快发展上来,形成千军万马搞项目、全民联动齐招商的强大声势,营造全民创业、跨越发展的强大氛围。
     2、加强领导、强化协调,形成全党抓项目的强大合力。一是要强化领导责任。县四套班子领导是全县项目建设的组织领导者。要经常深入基层,深入项目建设第一线,掌握项目进展情况,了解工作中存在的实际困难和问题,及时搞好沟通和协调,确保项目建设工作顺利进行。各乡镇党委书记、县直各部门一把手是项目建设的第一责任人,要组织领导好本单位、本部门的项目建设工作,要坚持谋划大手笔,建设大气魄,确保工作有大的突破。要继续推行县乡领导干部分包项目责任制,实行县级领导、乡镇、县直部门、金融部门、项目建设单位“五位一体”管理责任制,做到一套人马抓到底,一个目标干到底,一套方案管到底,一股劲头用到底。二是要加大协调力度。项目建设是一项系统工程,需要各级各部门的协作努力才能完成。全县各级各部门都要强化大局意识、配合意识和服务意识,形成项目建设的强大合力。无论是县直单位还是直属部门,都要围绕武强经济建设搞服务,为项目建设搭桥铺路。要强化项目需要就是本职工作需要的意识,千方百计为项目建设“亮绿灯”。要牢固树立一盘棋的思想,坚决克服部门利益和本位主义思想,自觉做到小道理服从大道理,部门利益服从整体利益,局部利益服从全局利益。要做到,项目一把号,发展一个调,决不允许出现噪音和杂音。各职能部门未经许可,不得随意到基层、到企业搞检查、评比、达标等项活动,如果出现为了部门、小团体利益影响项目建设的现象,要严厉追究有关当事人的责任。为更快、更好地推动项目建设,县委、县政府成立了项目建设指挥部,并研究制定了一系列配套政策和管理办法,各级各部门要按照分工抓好落实。三是要加大督查力度。凡是县委、政府下达的任务,各乡镇、县直各部门必须不折不扣地完成。项目督查组要切实负起督查责任,做到一周一督查,一月一调度。通过这样一种机制,激励先进,鞭策后进,在全县形成一个相互竞争、你追我赶的发展局面。
     3、正确处理三个关系,集中精力抓好项目建设。一是要正确处理好上级与下级的关系。各级各部门要摆正自己所处的位置,切实维护好县委、政府的权威。要无条件服从县委、县政府的组织领导,并时刻保持一致,认真落实好既定的工作部署。县委选配一个班子,任命一个同志到某个单位任职,就是为了保证党的路线方针政策和各项决策在这里的贯彻执行,保证县委政府的各项部署不走偏、不走样、不拖拉,按时、按质、稳步推进。任何在思想上消极应付,在工作上被动落后的行为,都是对县委政府的不负责任,不与县委政府保持一致的表现,也就是不讲政治。“说了不算、定了不干”,“上有政策、下有对策”,“拖拖拉拉、敷衍塞责”等不良现象极大地损害了武强人民的利益,破坏了县委政府的凝聚力和号召力,违背了党的执政能力建设要求。这样的领导干部不符合时代发展要求,不符合武强发展要求,势必就要被淘汰。二是要处理好权利与责任的关系,提高科学执政、民主执政、依法执政的能力。我们必须始终把人民的利益放在首位,深刻认识到权力就是责任、权力就是服务,执政就要带领人民发展经济。当前,有的干部利用手中的权利热衷于检查收费,谋求部门利益,置全县的利益而不理;热衷于以权谋私,谋求个人私利,置群众的利益而不顾;有个别干部“在其位不谋其政”,对各项工作不作为,还热衷于说长道短、坐

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